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8वें वेतन आयोग में पेंशन बढ़ोतरी का आधार होगा फिटमेंट फैक्टर
1 जनवरी 2026 से संभावित रूप से लागू होने वाले 8वें वेतन आयोग में केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्स के लिए नई सुविधाएं आने की संभावना है। नए वेतन संरचना में पेंशन में वृद्धि फिटमेंट फैक्टर पर निर्भर करेगी।
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देश के लाखों केंद्रीय कर्मचारी और पेंशनर्स 8वें वेतन आयोग की घोषणा के लिए प्रतीक्षा कर रहे हैं। इस नए आयोग के गठन की तैयारियां तेज होने से सरकारी कर्मचारियों की उम्मीदें भी बढ़ती जा रही हैं।
8वें वेतन आयोग का अनुमानित क्रियान्वयन जनवरी 2026 से किया जा सकता है। इसके अंतर्गत वेतन और पेंशन में बढ़ोतरी के लिए फिटमेंट फैक्टर सूत्र का उपयोग किया जाएगा, जो पेंशन निर्धारण की प्रमुख कसौटी होगी।
फिटमेंट फैक्टर के माध्यम से ही यह निर्णय लिया जाएगा कि पेंशनर्स को कितनी वृद्धि मिलेगी। वर्तमान में 7वें वेतन आयोग लागू है, जिसके तहत पेंशन की न्यूनतम राशि 68,000 रुपये तक पहुंची है।
केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्स के जीवन स्तर में सुधार के लिए नए वेतन आयोग की अपेक्षा लंबे समय से की जा रही है। आने वाले महीनों में आयोग के गठन की घोषणा होने की संभावना है।